Je werkgever beslist of je aan de slag moet. Hij moet ervoor zorgen dat het werk veilig kan uitgevoerd worden, en dat je voldoende beschermd bent tegen koude en vocht.
Wat als het werk te gevaarlijk is? Wat als ik het te koud heb?
Meld dit aan jouw ploegbaas of meestergast. Hij moet dan maatregelen nemen, vb. warme kledij voorzien, zorgen dat je kan schuilen, warme dranken voorzien of het werk stil leggen.
Wat als mijn ploegbaas of meestergast geen maatregelen neemt?
Neem dan contact op met uw preventie-adviseur, afgevaardigde of vakbond.
Wat als ik niet kan werken door slecht weer?
Wanneer je niet kan werken door slecht weer, ben je tijdelijk werkloos. Je krijgt voor die dagen bovenop je werkloosheidsuitkering een aanvullende vergoeding van het sectorfonds.
Voor arbeiders in de ruwbouw, dakbedekkers en voegwerkers spreekt men van weerverletzegels, alle info hieromtrent vind je in de link hieronder.