Accompagnateur socio-professionnel — Bruxelles

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    Date de publication : 4/11/2020

    Objectif

    Informer, accompagner et soutenir les travailleurs licenciés suite à une faillite, dans le cadre du processus d’accompagnement spécifique « Fonds rebond » mis en œuvre par Actiris. Sécuriser le suivi du processus en facilitant les démarches administratives, et en menant des actions de (re)mobilisation.

    Description de tâches

    • Assurer un accompagnement individuel des travailleurs dans les démarches administratives et de recherches d’emploi
    • coordonner et organiser des actions collectives d’information et de mobilisation dans le cadre du processus de reconversion.
    • Effectuer diverses tâches administratives afin de garantir un service de qualité.

    Profil de compétence

    Compétences techniques

    • Diplôme bachelier
    • Bilingue (néerlandais et français)
    • Bonnes connaissances de la réglementation relative aux faillites
    • Connaissances de base de Droit du Travail et du Droit de la Sécurité Sociale
    • Savoir travailler dans un environnement PC: internet, Word, Excel, Powerpoint, AS400 …

    Compétences clés

    • Collaboration
    • Flexibilité
    • Orientation client

    Compétences spécifiques à la fonction

    • Capacité d'apprentissage
    • Capacité d’écoute
    • Communication : écrite et orale
    • Planification et organisation
    • Coaching
    • Résistance au stress
    • Capacité d’analyse de l’environnement social (entreprise, secteur d’activité)

    Lieu de travail

    CGSLB Bruxelles

    Boulevard Baudouin 9
    1000 Bruxelles

    Nous offrons

    • Un contrat de travail à temps plein à durée déterminée (1 ans)
    • Un salaire attrayant avec de nombreux avantages supplémentaires (chèques-repas, assurance hospitalisation et groupe, pécule de vacances 100%, etc.)
    • Un environnement professionnel avec une approche humaine et des contacts externes et internes
    • Bonne ambiance de travail
    • Emploi intéressant avec un ensemble de tâches variées
    • La possibilité d'améliorer vos compétences par des formations

    Comment postuler ?

    Lettre de motivation + CV à adresser à :

    Koen De Jaeger – Directeur RH
    Koning Albertlaan 95, 9000 Gent
    Tél.: 09/24 23 901
    E-mail: koen.de.jaeger@aclvb.be

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