Sous la dénomination « Non-Marchand » est regroupé l’ensemble des secteurs tels que le secteur des soins de santé, l’aide à la jeunesse, l’accueil de l’enfance, l’aide aux personnes handicapées, l’aide à domicile, le socioculturel,…

Contrairement à d’autres secteurs où les conditions de rémunérations et de travail sont fixées par concertation paritaire entre les employeurs et les travailleurs au niveau du secteur ou de l’entreprise, dans le secteur Non-Marchand, il y a un troisième partenaire, ce sont les autorités fédérales et les entités fédérées qui, par leurs subventions, constituent la plupart des moyens financiers des établissements et institutions, ce qui ne facilite guère la concertation sociale.

Ces secteurs ont la particularité d’avoir une importante présence féminine parmi les travailleurs et une forte proportion de travail à temps partiel. Parce que chacun s’accorde sur l’importance de ces secteurs et des services rendus, tous ces travailleurs doivent pouvoir bénéficier des mêmes avancées et ce, indépendamment de leur secteur d’activités.

La CGSLB tente de favoriser et d’encourager la concertation sociale à tous les niveaux afin de maintenir des emplois de qualité pour des services de qualité dans ce secteur . Le syndicat Libéral estime qu’il incombe donc aux responsables politiques de soutenir le développement des services attendus, que ce soit dans :

• l’accompagnement socio-sanitaire à domicile en s’adaptant aux évolutions et changements de la société (vieillissement de la population, isolement, modification de la structure familiale,…)
• la couverture des besoins en place d’accueil d’enfants afin de répondre à de nouveaux modes de fonctionnement (flexibilité du travail,…) et permettant aux parents de mieux concilier vie familiale et vie professionnelle
• le développement de nouveaux projets pour répondre aux besoins des personnes handicapées encore trop souvent oubliées dans notre société (favoriser une plus grande autonomie par le développement du budget personnalisé)
• l’offre d’aide à la jeunesse par l’augmentation des moyens existants et , si nécessaire, par la création de nouveaux services
• l’offre d’activités socioculturelles et sportives afin de favoriser l’épanouissement culturel et social de la population…

Contenu

Besoins en formation dans le secteur des hôpitaux privés et le secteur des personnes âgées

Vous trouverez ici une étude concernant les besoins en formation dans le secteur des hôpitaux privés. Il y a aussi une étude concernant les besoins en formation dans le secteur des personnes âgées.

Cette étude menée par FE.BI pour le Fonds Social des hôpitaux privés et pour le Fonds Social des homes pour personnes âgées et des maisons de repos et de soins.

(08/02/2011)