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Guide pratique pour l'analyse des comptes annuels

Comptes annuels

Chaque année les délégués de la CGSLB au sein des conseils d’entreprise reçoivent les informations financières indispensables relatives à l’entreprise qu’ils occupent. Le législateur a jugé indispensable de tenir les travailleurs au courant de la situation économique et financière de l’entreprise qu’ils occupent.

Les experts comptables et les réviseurs d’entreprises ont développé un jargon particulier comme moyen de communication. Pour la plupart de nos délégués, les comptes annuels sont aussi faciles à déchiffrer que des hiéroglyphes.

Le présent cours se propose de rendre plus intelligible l’information financière. Pour ce faire, nous donnerons tout d’abord un aperçu des différents comptes de la comptabilité.

Ensuite nous expliquerons brièvement la technique comptable. Mais, rassurez-vous, il n’entre pas dans nos intentions de former des comptables mais bien de vous procurer une connaissance de base de la technique utilisée.

Le quatrième chapitre donne un aperçu des comptes annuels dans tous ces aspects. Après avoir explicité les notions de bilan et compte de résultats, nous pouvons utiliser les comptes annuels comme base pour des informations complémentaires, partant des différentes méthodes d’analyse.

Lorsque les délégués sont confrontés aux notions de liquidité, de valeur ajoutée etc. lancées par la direction financière ou par le réviseur d’entreprises, il est important qu’ils sachent ce qu’elles recouvrent. Ce n’est pas uniquement la signification des ratios qui nous intéresse, mais aussi les implications éventuelles pour l’entreprise si certains de ces ratios n’atteignent pas les taux souhaités.

Dans une cinquième section nous analyserons les clignotants qui nous avertissent lorsque l’entreprise est en difficultés. Aussi la fonction du réviseur d’entreprises est citée.

Pour terminer nous mentionnerons quelques problèmes de l’analyse financière. Ce cours se propose finalement de créer un cadre de communication permettant d’échanger des opinions et des visions lors de la réunion annuelle spéciale du conseil d’entreprise et lors des discussions préliminaires, éventuellement étayées par notre service d’études. D’ailleurs, il est évident qu’il faut très bien comprendre les questions éventuelles posées et ne pas se contenter d’une réponse approximative.

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