De nombreuses mesures de protection ont été inscrites dans la loi sur le travail afin de préserver la santé de la femme enceinte et celle de l'enfant à naître.

Des femmes enceintes ne peuvent pas travailleur la nuit ou prester des heures supplémentaires.
Une travailleuse enceinte peut éventuellement être transférée à un autre poste de travail s’il y a des risques de santé ou si elle a droit à une adaptation temporaire des conditions de travail.

Vous trouverez plus d’informations dans le Manuel du travailleur.